Quando cerchi un nuovo ruolo, quando la leadership è insensibile alle tue idee o l'azienda è a rischio e non ricevi gli aumenti che ti spettano. Quando le altre Funzioni si sostituiscono alle tue prerogative e il budget di spesa è insufficiente perchè alcuni forniotri sono troppo forti. Se continui a fare le stesse cose certamente otterrai gli stessi risultati.

Ogni mese quasi 500 manager di Supply Chain fanno qualcosa di diverso e ottengono risultati diversi: frequentano il training Virtual Advancing Negotiation Skills (V.A.N.S.) per la Supply Chain. Fallo anche tu.

Si tratta di un training fortemente pratico con un percorso di supporto che ti segue nel tempo ed è molto apprezzato dai manager di Learning e Development perchè finanziabile.